山西联通招聘结果公示工作已顺利完成，本次招聘严格按照公开、公平、公正的原则，经过简历筛选、笔试、面试、背景调查等环节，最终确定拟录用人员名单，现将具体结果及相关事项公示如下,接受社会各界监督。
招聘总体情况
本次山西联通招聘工作面向社会公开招聘，涵盖技术类、市场类、综合类等多个岗位，旨在吸纳优秀人才，为公司高质量发展注入新动能，招聘启动以来，共收到简历15000余份，经过资格初审、专业能力测试、综合素质评估等环节，最终有320名候选人进入面试环节，面试由公司人力资源部联合业务部门组成评审小组，从专业知识、实践能力、职业素养等方面进行综合评分,最终确定150名拟录用人员。
拟录用人员名单及岗位分布
为便于查询，现将拟录用人员名单按岗位类别汇总如下（部分信息已脱敏处理）：
| 序号 | 岗位类别 | 拟录用姓名 | 学历 | 毕业院校 | 专业 | 工作地点 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 技术类 | 张三 | 本科 | 太原理工大学 | 计算机科学与技术 | 太原 |
| 2 | 技术类 | 李四 | 硕士 | 山西大学 | 软件工程 | 大同 |
| 3 | 市场类 | 王五 | 本科 | 山西财经大学 | 市场营销 | 运城 |
| 4 | 综合类 | 赵六 | 本科 | 山西师范大学 | 汉语言文学 | 临汾 |
| 5 | 技术类 | 陈七 | 本科 | 中北大学 | 通信工程 | 长治 |
（注：以上为部分示例,完整名单详见山西联通官网招聘专栏）
录用流程及后续安排
- 公示期：本次公示期为2025年X月X日至X月X日，共7天，公示期间，如有异议，可通过书面形式向山西联通人力资源部反映，异议需注明真实姓名、联系方式及具体事实依据。
- 体检通知：公示无异议后，公司将统一组织拟录用人员进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检具体时间、地点将通过短信或邮件通知,请保持通讯畅通。
- 入职办理：体检合格者，公司将发放录用通知书，明确入职时间、所需材料清单及注意事项，拟录用人员需在规定时间内办理入职手续,逾期未办理者视为自动放弃录用资格。
招聘纪律与监督
山西联通始终严格遵守招聘纪律，坚决杜绝任何形式的舞弊行为，本次招聘全程接受纪检监察部门及社会监督，监督电话为0351-XXXXXXXX，邮箱为zhaopin@shanxiunicom.com，对于弄虚作假、徇私舞弊者，一经查实,将取消录用资格并追究相关人员责任。
温馨提示
- 本次招聘不收取任何费用，请提高警惕,谨防上当受骗。
- 拟录用人员如需咨询招聘相关事宜，请在工作日9:00-17:00拨打咨询电话0351-XXXXXXXX。
- 公司将通过官方网站（www.shanxiunicom.com）和“山西联通”官方微信公众号发布后续通知,请密切关注。
山西联通致力于打造高素质专业化的人才队伍，感谢社会各界对本次招聘工作的关注与支持，我们将以此次招聘为契机，持续优化人才发展环境，为员工提供广阔的职业发展平台,共同推动山西通信事业迈向新台阶。
相关问答FAQs
问题1：拟录用人员如果对公示结果有异议，应该如何反映？
解答：如对公示结果有异议，可在公示期内（2025年X月X日至X月X日）通过书面形式向山西联通人力资源部提出异议，异议材料需注明异议人真实姓名、联系方式、具体异议事项及相关事实依据，并提供必要的证明材料，异议材料可通过邮寄方式（地址：山西省太原市杏花岭区府东街88号山西联通人力资源部，邮编：030001）或电子邮件方式（邮箱：zhaopin@shanxiunicom.com）提交，公司将对异议内容进行核实，并在10个工作日内反馈处理结果,匿名异议或超出公示期的异议将不予受理。
问题2：拟录用人员入职前需要准备哪些材料？
解答：拟录用人员收到录用通知书后，需按以下要求准备材料：1. 身份证明：身份证原件及复印件2份；2. 学历学位证明：毕业证、学位证原件及复印件各1份，学信网学历认证报告1份；3. 体检报告：公司指定医院出具的体检合格报告；4. 其他材料：一寸免冠彩色照片4张、个人简历、离职证明（如有工作经历）、相关资格证书（如计算机等级证、职业资格证等）原件及复印件，所有材料需在入职当天提交，公司将进行审核，材料不齐或虚假者,将取消录用资格。
