总体概述
2025年山西政法干警招录是国家统一部署的政法干警招录培养体制改革试点工作的一部分，其核心目的是为了加强政法队伍特别是基层政法队伍的建设,从源头上选拔和培养高素质的政法专门人才。
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这次招录最显著的特点是“定向培养、定向招录、服务基层”，考生被录取后，并非直接进入工作岗位，而是进入普通高等院校进行为期2年（专科）或2-3年（本科）的在职学习，学习期间免收学费并发给生活补助，毕业后，按照定向岗位到指定的政法机关服务，并享受公务员（或参照公务员法管理单位人员）待遇。
招录对象与条件
2025年的招录对象主要分为以下三类,这也是当时全国政法干警招录的通用模式：
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面向普通高校毕业生：
- 招录对象为全日制普通高等院校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、待业人员。
- 这是招录的主体,绝大多数岗位都面向此类人员。
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面向退役士兵：
（图片来源网络，侵删）- 招录对象为中国人民解放军、中国人民武装警察部队（包括公安现役部队）的退役士兵。
- 通常要求具有高中（中专）及以上学历,并且在服役期间表现良好。
- 这类岗位对退役士兵有政策倾斜,在同等条件下会优先录用。
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面向“服务基层项目人员”：
- 招录对象为在山西省参加“大学生村官”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）等服务基层项目，且服务期满、考核合格的人员。
- 这类人员也享受一定的政策优惠。
基本报考条件（普遍性要求）：
- 具有中华人民共和国国籍。
- 拥护中华人民共和国宪法。
- 具有良好的政治素质和道德品行。
- 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
- 具有符合职位要求的工作能力。
- 年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁）。
- 具有大学专科及以上文化程度（部分面向退役士兵的岗位可放宽到高中或中专）。
- 报考人民警察职位的,还应符合人民警察招录的体能测评标准和体能测评有关规定。
招录培养模式
这是政法干警招录的核心环节,主要有两种模式：
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专科教育：
（图片来源网络，侵删）- 培养院校：通常是高等职业院校或专科院校。
- 学制：2年。
- 学历：毕业后获得大学专科文凭。
- 学位：无学位。
- 培养方向：主要面向基层政法机关，培养应用型、技能型法律人才，如司法所助理、监狱/戒毒所一线管教等。
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本科及第二学士学位教育：
- 培养院校：通常是省属重点大学或政法类院校。
- 学制：2年（对于第二学士学位）或4年（对于应届本科生，前2年在校学习，后2年到基层实习）。
- 学历：毕业后获得大学本科文凭。
- 学位：获得相应学士学位。
- 培养方向：培养更高层次的法律专业人才,可进入县市级政法机关。
在校期间待遇：
- 免学费：由中央和省级财政负担。
- 发生活补助：标准按照国家有关规定执行,用于在校期间的生活开销。
- 享受补助：按照国家和学校有关规定，享受助学贷款、助学金、奖学金等待遇。
招录流程（2025年山西为例）
- 发布招考公告：通常在7-8月份，由山西省公务员局发布，明确招录计划、职位、条件、程序等。
- 网上报名与资格审查：考生在指定网站（如山西人事考试网）进行网上报名,并进行资格初审。
- 笔试：
- 公共科目：《行政职业能力测验》和《申论》。
- 专业科目：《文化综合》（历史、地理、政治）或《民法学》等,根据所报职位确定。
- 笔试时间：通常在9月份,与国家公务员考试或省考时间不同。
- 面试：根据笔试成绩，按比例确定进入面试人员,面试形式一般为结构化面试。
- 体检与体能测评：报考人民警察职位的考生，需要进行体检和体能测评,标准严格按照公安机关录用人民警察的有关规定执行。
- 考察（政审）：对入围考生进行政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察。
- 公示与录取：综合成绩（笔试+面试）排名前列且通过体检、考察的考生，进行公示，公示无异议后,发放录取通知书。
- 入学与培养：考生到指定的培养院校报到，开始为期2-3年的学习生活。
- 毕业与任职：学生完成学业并考核合格后，由培养院校颁发毕业证书和学位证书（本科及以上），按照定向招录协议，到指定的基层政法机关办理公务员录用手续，服务年限通常不少于5年或9年（具体看协议）。
2025年山西招录情况简析
- 招录规模：2025年是政法干警招录政策的末期阶段，全国范围内招录规模已大幅缩减，山西省当年的招录人数相比2010年代初的高峰期，已经非常有限，可能只有几百个名额,分布在全省各地市的基层岗位。
- 热门岗位：竞争最激烈的通常是面向普通高校本科毕业生的岗位，特别是省会城市或经济较好地市的岗位，面向退役士兵和服务基层项目人员的岗位,竞争压力相对较小。
- 职位特点：岗位高度“基层化”和“定向化”，基本都集中在县（区）级及以下的司法所、公安派出所、监狱、戒毒所等一线单位，工作条件相对艰苦，但服务期满后能获得一份稳定的“铁饭碗”。
政策现状与未来展望
重要提示：自2025年起，全国范围内的政法干警招录培养体制改革试点工作已基本停止。
这意味着，从2025年至今，没有再组织过全国统一的政法干警招录考试,进入政法系统主要有以下几种途径：
- 国家公务员考试（国考）：每年一次，招录中央和国家机关及其直属机构的工作人员，其中包含最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部、海关总署、铁路公安局等中央政法机关的职位。
- 省级公务员考试（省考）：每年或每两年一次，由各省自主组织，招录省、市、县、乡四级机关公务员，法院、检察院、公安、司法行政等系统会通过省考招录大量的公务员。
- 公安院校公安专业招录：面向公安院校公安专业的应届毕业生，组织专门的入警考试,是公安系统招录的重要渠道。
- 政法系统专项招录：偶尔会有针对特定领域（如网络安全、人工智能、法医等）或特定人群（如高层次人才）的专项招录，但这不属于“政法干警”范畴。
2025年的山西政法干警招录是特定历史时期的产物，它为有志于投身基层政法事业但学历背景稍显不足的青年（如优秀退役士兵）提供了一条宝贵的通道，对于现在备考的同学来说，了解这段历史可以帮助你更好地理解政法队伍建设的脉络，但当前备考的重点应完全放在国考和省考上。
