招聘概况
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招聘单位：
（图片来源网络，侵删）- 主要包括驻晋部队的 军队院校（如陆军军医大学军医学院、陆军工程军士学院等在山西的校区或单位）、科研院所、医院、仓库、疗养院、机关 等各类单位。
- 涵盖了文职人员可以就业的几乎所有类型单位。
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招聘岗位：
- 岗位类型：分为 管理岗 和 专业技术岗 两大类。
- 管理岗：主要从事机关、单位的行政事务管理工作，如参谋、干事、助理员等。
- 专业技术岗：这是招聘的大头，覆盖了医疗、工程、教学、科研、文艺、体育等多个领域。
- 医疗类：医师、药师、护士、技师等。
- 教学类：教员、助教等。
- 工程类：工程师、助理工程师等。
- 科研类：实验员、助理研究员等。
- 岗位分布：岗位遍布山西省内多个城市，如 太原、大同、临汾、运城、晋中 等,具体岗位分布与各单位驻地有关。
- 岗位类型：分为 管理岗 和 专业技术岗 两大类。
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招聘人数：
- 根据2025年官方发布的招聘计划，全军共招聘19523人。
- 在山西省范围内，招聘的具体岗位数和人数包含在全军计划中，根据当年的岗位计划表，山西省内的招聘岗位数量在 数百个，具体人数需要查阅当年的岗位计划表,仅陆军工程军士学院临汾校区当年就有大量招聘需求。
报考条件
这是筛选考生的第一关,非常重要。
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基本条件：
（图片来源网络，侵删）- 政治合格：必须拥护党的领导，热爱军队，志愿献身国防事业,符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准。
- 学历学位：通常要求 全日制本科及以上学历，部分艰苦边远地区或特殊岗位可放宽至全日制大专,必须按时取得相应学历和学位证书。
- 年龄要求：一般为18周岁以上、35周岁以下（截止当年日期），对于报考科级副职以上管理岗位或者高级专业技术岗位的,年龄可以适当放宽。
- 身体条件：符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准（试行）》,身体和心理健康。
- 其他资格：部分岗位要求具备相应的 职业资格（如医师资格证、教师资格证、执业药师证等）或 工作经历。
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具体岗位要求：
每个岗位的“岗位条件”栏会明确列出专业、技能、资格证书等具体要求，考生必须一一对应,符合条件才能报考。
招聘流程
2025年的招聘流程与现在基本一致,主要包括以下几个环节：
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网上报名：
（图片来源网络，侵删）- 时间：通常在 2025年3月下旬 至 4月上旬。
- 平台：通过 “军队人才网” (http://81rc.81.cn/) 进行统一报名。
- 方式：考生只能选择一个岗位进行报名,报名后需等待资格初审。
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资格初审：
由用人单位对报考人员进行资格条件初审,初审通过的考生不能改报其他岗位。
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网上缴费和打印准考证：
资格初审通过的考生需在规定时间内缴费并下载打印准考证。
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统一笔试：
- 时间：2025年4月28日。
- 科目：所有考生均需参加两门公共科目的考试：
- 《公共科目》包括 基础知识（政治、经济、法律、人文科技、国防军队等）和 岗位能力（言语理解、数量关系、判断推理、资料分析）。
- 《专业科目》：根据所报考岗位的专业类别进行考试，如医学、教育学、管理学、工学等,共13类。
- 地点：在全国各大城市设置考点,山西的考生在省内指定城市参加考试。
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成绩查询：
笔试结束后，一般在一个月左右公布成绩,考生可在军队人才网查询。
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面试：
- 确定入围人员：用人单位根据笔试成绩，由高到低确定入围面试人员名单（比例通常为1:3或1:5）。
- 面试形式：一般采用 结构化面试，部分岗位可能有 技能操作 或试讲等环节。
- 主要考察岗位所需的专业能力、综合素质、语言表达、应变能力等。
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体检和政审：
- 面试结束后，综合笔试和面试成绩（通常笔试占60%，面试占40%）,确定入围体检和政审人员名单。
- 体检：在指定的军队医院进行,严格按照标准执行。
- 政审：对考生的政治思想、现实表现、家庭主要成员及主要社会关系等进行审查。
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公示和录用：
- 对体检和政审合格的人员进行为期7天的公示。
- 公示无异议后，用人单位与录用人员签订聘用合同，首次聘期一般为3-5年。
薪酬待遇
这是吸引考生报考的核心因素，2025年的待遇标准沿用至今,非常具有吸引力。
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工资待遇：
- 工资构成：基本工资 + 绩效工资 + 军龄工资 + 各种补贴（如工作性补贴、生活性补贴、军队服务津贴等）。
- 水平：总体水平参照 当地同级别公务员和事业单位人员 的工资水平，并略有优势，应届本科生转正后到手月薪通常在 8000元以上（含各项补贴），研究生和博士生更高,这个水平在当时和现在都具有很强的竞争力。
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福利保障：
- “六险二金”：除了国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），军队文职还额外缴纳 补充医疗保险 和 职业年金,保障非常全面。
- 住房保障：用人单位可以为文职人员提供 公寓住房 或发放 住房补贴 和 房租补贴,解决了住房大问题。
- 医疗保障：享受 军队免费医疗,家属也可以享受军队医疗优惠。
- 其他福利：享受探亲休假、健康体检、子女入托入学优待、交通补助、通信补助等。
备考建议（针对2025年及未来考生）
回顾2025年的情况,对备考2025年及以后的考生仍有很强的借鉴意义：
- 紧盯官方信息：所有信息以 “军队人才网” 和 “山西省人民政府征兵办公室” 官方发布为准,切勿轻信非官方渠道的小道消息。
- 早做准备，夯实基础：
- 公共科目：知识点多而杂，建议提前3-6个月开始系统复习，重点掌握《公共科目》教材中的基础知识部分，并大量练习《岗位能力》部分的题目,提高做题速度和准确率。
- 专业科目：这是拉开差距的关键，要根据自己报考的岗位，找到官方指定的参考书目，深入复习，对于有专业资格证书要求的岗位,备考要和专业考试结合起来。
- 关注时政和国防知识：《公共科目》中的“国防和军队知识”以及时政部分是每年的必考点,需要持续关注。
- 提前准备简历和材料：虽然报名是网上进行，但面试和政审时需要提供学历学位证明、资格证书、成绩单、党员证明等一系列材料,提前准备可以避免手忙脚乱。
- 面试至关重要：笔试是入场券，面试才是决定性因素，要提前了解面试形式，进行模拟训练,锻炼自己的表达能力和逻辑思维。
2025年的山西军队文职招聘是一次成功的、具有里程碑意义的招聘，它为后续的招聘工作奠定了坚实的基础，其稳定的待遇、良好的职业发展前景，使其成为许多优秀人才的理想选择,希望以上信息能对您有所帮助！
