山西12368平台本身并不是一个独立的用人机构，而是山西省高级人民法院和全省各级法院、检察院的对外统一服务热线和诉讼服务平台。
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这个平台的服务工作，并不是由一个“12368公司”来负责，而是由各级法院、检察院的司法辅助人员、聘用制书记员、客服人员等岗位来承担的。
您要找的“山西12368平台招聘”，实际上就是寻找山西省各级法院、检察院的招聘信息，特别是那些与12368热线接听、平台操作、诉讼服务相关的岗位。
以下是您获取招聘信息的详细指南和关键点：
招聘主体是谁？
- 山西省高级人民法院
- 各市级中级人民法院 (如太原、大同、运城、晋中等中院)
- 各县级/区级人民法院
- 各级人民检察院 (部分检察院也可能参与12368相关工作或设有类似的12309检察服务热线)
招聘的常见岗位名称
- 聘用制书记员：这是最核心的岗位之一，主要工作包括庭前准备、庭审记录、文书校对、案卷整理、以及通过12368平台接听群众来电、解答诉讼咨询、进行案件流程查询等。
- 司法辅助人员：这是一个更宽泛的概念，可能包含书记员，也可能包括其他辅助审判、执行工作的岗位,部分岗位也可能涉及平台服务。
- 诉讼服务中心工作人员/客服专员：专门在诉讼服务中心或通过12368热线、网络平台为群众提供引导、咨询、查询等服务。
- 信息技术岗位：负责12368平台、法院官网、诉讼服务网等系统的技术维护和开发。
招聘的基本条件（以近年招聘为例，具体以公告为准）
- 国籍：具有中华人民共和国国籍。
- 政治立场：拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
- 品行：具有良好的政治、业务素质和道德品行，遵纪守法,无违法违纪记录。
- 学历：通常要求大学专科及以上学历，法律、文秘、计算机等相关专业优先,部分岗位可能要求本科或更高学历。
- 年龄：一般在18周岁以上，30周岁以下（或35周岁以下，具体看岗位要求）。
- 能力：
- 具备打字速录能力（书记员岗位通常要求打字速度在每分钟80字以上）。
- 具备良好的沟通表达能力和服务意识。
- 熟练操作电脑及办公软件。
- 身体条件：身体健康,能够正常履行岗位职责。
如何获取最新的招聘信息？（最关键的一步）
这类招聘信息不会常年发布，而是不定期地、由各地市或省院统一组织,您需要密切关注以下官方渠道：
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【首选渠道】官方发布平台
-
山西省高级人民法院官网
- 网址：
http://sxfy.chinacourt.org/ - 方法：定期查看官网首页的“通知公告”、“法院动态”或“人事信息”栏目,省院的统一招聘通常会在这里率先发布。
- 网址：
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各市级中级人民法院官网
太原中院、大同中院、运城中院等，直接在搜索引擎搜索“XX市中级人民法院”，进入其官网查找“通知公告”或“人事信息”栏目,市级法院的招聘信息发布频率可能更高。
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山西省人力资源和社会保障厅官网
（图片来源网络，侵删）- 网址：
http://hrss.shanxi.gov.cn/ - 方法：该网站会汇总发布全省各类事业单位的招聘公告,法院系统的招聘有时也会在这里发布。
- 网址：
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“山西人事考试网”
- 网址：
http://www.sxrsks.com/ - 方法：这是山西省组织各类人事考试的主要平台，如果招聘需要通过全省统一笔试，报名、准考证打印、成绩查询等都会在这里进行。
- 网址：
【辅助渠道】官方新媒体平台
- 微信公众号：关注“山西高院”以及您目标地市的“XX市中级人民法院”官方微信公众号，招聘公告通常会通过公众号推送,信息更新及时。
- 微博：同样关注上述机构的官方微博。
【综合渠道】招聘网站
- 智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等：在这些网站的搜索框中输入关键词，如“山西 法院”、“山西 书记员”、“山西 12368”，虽然不如官方渠道权威，但可以作为信息补充,有时会有合作的第三方机构发布信息。
招聘流程是怎样的？
通常法院系统的招聘流程比较规范,主要包括以下几个步骤：
- 发布公告：在上述官方渠道发布招聘公告，明确招聘单位、岗位、人数、条件、流程等。
- 网上报名：通过指定的报名系统（如山西人事考试网）进行报名、资格初审。
- 笔试通常包括《公共基础知识》和《法律专业知识》（或《职业能力测试》）,部分岗位会重点考察打字速录能力。
- 面试：根据笔试成绩从高到低确定面试人选，面试形式多为结构化面试，考察综合素质、应变能力和岗位匹配度。
- 体检与考察：对面试合格者进行体检（参照公务员标准）和思想政治、遵纪守法等方面的考察。
- 公示与聘用：对拟聘用人员进行为期几个工作日的公示，无异议后办理聘用手续,签订劳动合同。
总结与建议
- 核心要点：山西12368平台的招聘，就是山西各级法院、检察院的司法辅助人员招聘。
- 信息来源：官方网站（法院、人社厅）和官方微信公众号是获取最权威、最及时信息的唯一可靠途径。
- 主动出击：这类招聘不是随时都有，需要您主动、定期地去浏览和查询相关网站，建议您将几个关键官网设为浏览器首页或收藏夹，并关注相关微信公众号,以便第一时间获取信息。
- 提前准备：根据招聘公告的要求，提前准备好简历、学历证明、身份证等材料，并可以开始复习《公共基础知识》和《法律基础知识》，练习打字速度,为考试做好准备。
希望这份详细的指南能帮助您顺利找到相关信息,祝您求职成功！
